卯野浜良弥(SENM株式会社)の経歴/評判/クラウドファンディングを調査!
卯野浜良弥さんは、SENM株式会社の代表取締役を務めている方です。これまでに複数の事業を手掛けてきた経験があり、幅広い分野で活躍しています。
現在は、WEBマーケティングを中心に活動中です。チャレンジ精神の旺盛さから、多くの人に慕われています。
卯野浜良弥さんのプロフィールは、以下のとおりです。
名前 | 卯野浜良弥 |
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読み方 | うのはまかずや |
生年月日 | 1978年2月19日 |
出身地 | 大阪府枚方市 |
居住地 | 大阪府枚方市 |
最終学歴 | 大阪府立長尾高等学校卒業 |
卯野浜良弥さんは大阪の門真病院で生まれ、枚方市にある府営住宅で育ちました。両親の離婚で母子家庭になる困難はあったものの、明るい幼少時代を過ごしていたようです。
小学校時代は、授業中に笑いを取ることに夢中になり、学校の勉強よりもお笑いの世界に興味があったと言います。このころからテレビ出演を夢見るようになり、脳内で自分がテレビに出た際のシミュレーションを繰り返すなど、お笑いタレントとして生きることを真剣に考えていました。
芸能人では森口博子さんが憧れで、結婚したいと考えていた時期もあったそうです。
1996年には、お笑いタレントとしての夢を叶えるべく吉本NSCに入学し、5年間にわたり芸人として活動しました。この期間に培った表現力やコミュニケーション能力が、その後のビジネスでも大きな武器となっているようです。
2005年にはビジネスパートナーと共同経営の形で「わくわくエッサ有限会社」を設立し、事業をスタートしました。2013年に「Suprieve株式会社」に社名変更し、専務取締役に就任しています。
さらに、2014年には、物販事業を展開する子会社「イルミルド株式会社」を設立しました。戦略的な事業展開が成功し、2021年には物販事業単独で年商51億円を達成しています。
ほかにも、不動産、人材派遣、アパレル、アート、メディア、経営コンサル、福祉支援事業など、幅広い分野で事業を立ち上げています。Suprieve株式会社の年商はグループ全体で100億円を超えていることからも、経営手腕の高さがうかがえるでしょう。
2021年にはSuprieve株式会社の株式をすべて売却し、新たな挑戦としてSENM株式会社を設立しました。卯野浜良弥さんはお笑い芸人から会社経営者へと大幅なシフトチェンジをするなど、常に新しい挑戦をしていることが分かります。
これまでの生い立ちなどからも親しみやすい人物であることがうかがえる卯野浜良弥さんですが、周囲の方はどう思っているのでしょうか。従業員からの評判・口コミを調査しました。
芯の強い人物だと感じています。大変な状況に陥っても、「そこまでやる?」って思うくらい、最初に決めた目標を絶対に諦めない粘り強さがあります。
けれど、ただ頑固なだけじゃなくて、ちゃんと私たちの意見も聞いて「それいいね!」って褒めてくれることも多いです。
失敗したときは「次があるから大丈夫」って励ましてくれるし、不安なときは「俺についてこい」って感じで引っ張ってくれるから、安心して仕事ができます。
厳しいときもありますが、それは私たちが成長するために必要なことなのだと思っています。
社長がトップだから頑張れるって思えるんです。
卯野浜良弥さんは芯が強く粘り強さのある性格で、従業員の方から高い信頼を得ていることが分かります。
従業員とのコミュニケーションを欠かさない思いやりが、安心して働ける環境につながっているのでしょう。
社長はあまり多くを語りませんが、行動や判断にはいつも筋が通っています。
困難な状況でも冷静に物事を見て、解決策を考えてくれる姿が印象的です。
社員からの意見や提案には耳を傾け、自分の考えと擦り合わせながら、常にベストな決断をしてくれます。
普段は控えめな一方で、芯の強さを感じさせるリーダーシップがあり、一緒に働いていて心から信頼しています。
いざというときに頼れる存在です。
冷静な判断力と、いざというときのリーダーシップが評価されています。
社員の意見にも耳を傾ける誠実さが、信頼感を生んでいるのだと想像できます。
一人ひとりの性格や悩みをよく理解してくれて、仕事だけでなくプライベートの相談にも乗ってくれる優しさがあります。
自分の信念をしっかり持っていますが、それを無理やり押し付けてくることはありません。
むしろ、私たちの意見や考えを尊重しながら、全員が同じ方向を目指していけるように導いてくれる姿が印象的です。
一緒に頑張りたいと思える温かさがあると思っています。
従業員一人ひとりを尊重しながら、会社をまとめ上げる手腕があることが分かる口コミです。
一緒に働きたいと思わせる包容力が、卯野浜良弥さんの魅力と言えるでしょう。
卯野浜良弥さんは芯が強く、一度始めたことはやり通す粘り強さの持ち主であると分かりました。
強い意志を持つ反面、従業員にそれを押し付けることはなく、包容力のある対応で周囲の方からも信頼されている人物だと言えます。